Penerimaan CPNS 2019, Ini Formasi CPNS Pemprov NTT

Sekda NTT, Ir Ben Polo Maing ketika ditemui  di ruang kerjanya, Selasa (5/11/2019) sore.

Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil ( CPNS) akan dibuka pada 11 Oktober 2019. Ini formasi untuk Pemprov NTT.

Pemerintah Provinsi (Pemprov) NTT kali ini mendapat sebanyak 507 formasi yang terdiri dari formasi guru sebanyak 380, formasi kesehatan sebanyak 65 dan formasi tenaga teknis sebanyak 53.

Demikian disampaikan Sekda NTT, Ir Ben Polo Maing ketika ditemui di ruang kerjanya, Selasa (5/11/2019) sore.

"Pendaftaran akan dibuka 11 November ini dan tesnya tahun depan, jadi tahun ini kita buka pendaftaran dan seleksi administrasi, lalu tesnya pada bulan Februari 2020," katanya.

Dijelaskannya, untuk 22 kabupaten/kota dan tingkat Provinsi NTT terdapat sebanyak 4.307 formasi.

"Jadi untuk total keseluruhan (formasi CPNS) sebanyak 4.307 baik provinsi dan kabupaten/kota, untuk formasi guru sebanyak 1.993, formasi tenaga kesehatan sebanyak 1.282 dan tenaga teknis sebanyak 1032," bebernya.

Lebih lanjut, dalam penerimaan CPNS kali ini, sebesar 2 persen formasi diperuntukkan bagi para penyandang disabilitas.

Penyebaran para penyandang disabilitas di tiga formasi CPNS yang ada, diatur oleh Pemprov NTT atau kabupaten/kota.

Selanjutnya, hal tersebut akan diusulkan kepada pihak Kemenpan RB untuk dialokasikan.

Pihak Pemprov NTT yang mendapat 507 formasi telah mengusulkan kepada Kemenpan RB.

"Jadi dari 507 formasi, ada 10 orang," katanya.

"Ini merupakan aturan secara nasional dan ada aturannya yakni Permenpan RB lalu di provinsi, kami yang menentukan 2 persen ini pada formasi yang mana, apakah guru, tenaga kesehatan atau tenaga teknis. Tentunya, kami melihat di formasi mana yang bisa dikerjakan oleh disabilitas," jelasnya.

Selain itu, ntuk persyaratan CPNS, tidak jauh berbeda dengan persyaratan CPNS sebelumnya.

Namun demikian, catatan rekomendatif dalam penyelenggaraan CPNS kali ini adalah pengaturan yang baik sehingga tidak terjadi antrean panjang karena membludaknya pelamar.

Lebih lanjut, para pelamar juga diimbau untuk lebih mempersiapkan diri dan segala keperluan administrasi sehingga tidak menemui kesulitan saat mendaftar maupun mengikuti tes CPNS.

"Calon pelamar, paling tidak harus ada persiapan, terutama Kepada pelamar sebelumnya yang telah memiliki pengalaman dari kemarin, artinya saat-saat terakhir ada yang administrasi masih kurang sehingga mereka harus bolak-balik ke perguruan tinggi dan lainnya," paparnya.

"Sehingga saya mengimbau kepada para pelamar dari jauh-jauh hari sudah mempersiapkan diri dan persyaratan administrasi dengan baik terutama terkait ijasah maupun dokumen-dokumen yang harus diterbitkan instansi lain, apalagi yang jauh, misalnya kuliah di luar NTT, mereka harus siap dan antisipasi dengan baik sehingga lancar saat mendaftar," katanya. (

Pastikan NIK dan KK Valid saat Daftar CPNS 2019, Begini Cara Cek Nik & KK Tanpa ke Kantor Dukcapil Simak cara mudah cek Nomor Induk Kependudukan ( NIK ) untuk mendaftar CPNS 2019 di sini. Ada dua alternatif.

Badan Kepegawaian Nasional (BKN) mengumumkan pendaftaran CPNS 2019 akan dibuka mulai 11 hingga 24 November 2019 melalui situs sscasn.bkn.go.id.

Untuk memperlancar proses pendaftaran CPNS 2019, tidak ada salahnya bagi para calon pelamar untuk mengecek persyaratan yang dibutuhkan.

Satu diantaranya adalah NIK.

Berkaca pada pengalaman CPNS sebelumnya, banyak pelamar mengeluhkan NIK mereka tidak bisa ditemukan.

Melalui akun Twitter resminya, @BKNgoid, BKN memberikan cara untuk mengecek NIK, apakah sudah terdaftar dan data sesuai.

Ada dua alternatif yang bisa digunakan para calon pelamar CPNS 2019 untuk mengecek valid atau tidaknya NIK.

Pertama, langsung mendatangi Dinas Penduduk dan Catatan Sipil (Dukcapil) setempat.

Sementara yang kedua adalah bisa dilakukan tanpa ke kantor Dukcapil.

• Simak Peraturan Baru CPNS 2019, Peserta Gunakan Nilai SKD Seleksi CPNS 2018, Ini Syaratnya

• Penerimaan CPNS 2019, Ini Formasi CPNS Pemprov NTT

• Untuk Formasi Tenaga Teknis yang Dibutuhkan di Mabar Dalam Testing CPNS 2019, Ini Rinciannya

• Formasi CPNS 2019 Kota Kupang Terbanyak untuk Tenaga Pendidikan

Caranya adalah menghubungi Call Center Dukcapil dan mengirim data sesuai format berlaku.

Berikut format yang harus diisi untuk mengecek NIK:

#NIK

#Nama_Lengkap

#Nomor_Kartu_Keluarga

#Nomor_Telp

#Permasalahan

Selain itu, Kamu bisa menghubungi nomor dan alamat email di bawah ini:

Hotline Dukcapil: 1500537

WhatsApp Dukcapil: 08118005373

SMS Dukcapil: 08118005371

Email Dukcapil: callcenter.dukcapil@gmail.com

Dikutip dari Frequently Asked Questions (FAQ) di situs sscn.bkn.go.id, berikut ini pertanyaan yang sering ditanyakan mengenai NIK beserta solusinya:

Bagaimana jika data Kependudukan dan Catatan Sipil saya tidak sesuai dengan ijazah?

Hubungi Kantor DUKCAPIL setempat sesuai alamat KTP, atau DUKCAPIL PUSAT untuk melakukan perbaikan data sesuai dengan dokumen resmi (ijazah) yang Anda miliki.

Kontak DITJEN DUKCAPIL dapat dilihat pada tautan berikut http://dukcapil.kemendagri.go.id/contact

Layanan Helpdesk Ditjen Dukcapil (Call Center : 1500537)

Bagaimana jika data NIK dan Nomor Kartu Keluarga (KK) / NIK Kepala Keluarga tidak sesuai?

Apabila terdapat ketidaksesuaian data antara NIK dan Nomor Kartu Keluarga (KK) / NIK Kepala Keluarga, silahkan mengajukan permohonan perbaikan data ke Kantor DUKCAPIL setempat sesuai alamat KTP, atau DUKCAPIL PUSAT untuk melakukan perbaikan data sesuai dengan dokumen resmi yang Anda miliki.

Bagaimana jika muncul tulisan "NIK sudah terdaftar" ketika membuat akun pendaftaran?

Silahkan akses website Helpdesk SSCN kemudian pilih menu Registrasi lalu klik "NIK didaftarkan orang lain" dan lengkapi form isian tersebut.

Bagaimana jika muncul tulisan "NIK sudah menjadi PNS" ketika membuat akun pendaftaran?

Silahkan akses website Helpdesk SSCN kemudian pilih menu Registrasi lalu klik "NIK terindikasi PNS" dan lengkapi form isian tersebut.

Selain mengecek valid tidaknya NIK, siapkan dokumen utama yang dibutuhkan untuk mendaftar CPNS 2019.

Seperti KTP, ijazah, transkrip nilai, pas foto, serta dokumen lain sesuai instansi yang dilamar.

• Formasi CPNS di Manggarai Timur dan Manggarai Sudah Ada Tinggal Diumumkan Kepada Masyarakat

• Nagekeo dapat Jatah 149 Formasi Tes CPNS 2019, Berikut Penjelasan Kepala BK-Diklat

• BKPP Belum Bisa Keluarkan Rincian CPNS Jatah TTS

Cara Daftar di SSCASN

Lantas, bagaimana alur pendaftaran CPNS 2019?

Alur pendaftaran CPNS 2019. (Twitter @BKNgoid)

Mengutip Twitter resmi BKN, seperti ini alur pendaftarannya:

1. Akses situs sscasn.bkn.go.id mulai 11 November 2019

2. Buat akun SSCN 2019 menggunakan NIK atau nomor KK atau NIK kepala keluarga.

3. Log in menggunakan NIK dan password yang telah didaftarkan, lalu unggah swafoto memegang KTP dan Kartu Informasi Akun.

4. Lengkapi biodata.

5. Pilih formasi dan jabatan sesuai pendidikan.

6. Lengkapi data.

7. Unggah dokumen.

8. Cetak kartu pendaftaran SSNC 2019 dan cek resume.

9. Seleksi dan verifikasi pendaftaran.

10. Pengumuman kelulusan.

Bagi pelamar CPNS 2019, masih bisa memperbaiki data yang sudah diunggah selama dalam tahap simpan data.

Data sudah tidak bisa dirubah kembali jika pendaftar telah melakukan submit atau kirim data.

Kisi-kisi Materi Soal Tes Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) CPNS 2019

Berdasarkan Permenpan RB Nomor 23 Tahun 2019, simak kisi-kisi materi soal tes SKD berikut ini:

Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan:

1. Nasionalisme, dengan tujuan mampu mewujudkan kepentingan nasional melalui cita-cita dan tujuan yang sama dengan tetap mempertahankan identitas nasional.

2. Integritas, dengan tujuan mampu menunjukkan sifat atau keadaan yang menjunjung tinggi kejujuran, ketangguhan, kewibawaan sebagai satu kesatuan.

3. Bela negara, dengan tujuan mampu berperan aktif dalam mempertahankan eksistensi bangsa dan negara.

4. Pilar negara, dengan tujuan mampu membentuk karakter positif melalui pemahaman dan pengamalan nilai-nilai dalam Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, dan Bhinneka Tunggal Ika.

5. Bahasa Indonesia, dengan tujuan mampu menggunakan Bahasa Indonesia sebagai bahasa persatuan yang sangat penting kedudukannya dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa, dan bernegara.

Tes Intelegensia Umum (TIU)

Tes Intelegensi Umum (TIU) dimaksudkan untuk menilai:

1. Kemampuan verbal, yang meliputi:

- Analogi, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam bernalar melalui perbandingan dua konsep kata yang memiliki hubungan tertentu kemudian menggunakan konsep hubungan tersebut pada situasi yang lain.

- Silogisme, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menarik kesimpulan dari dua pernyataan yang diberikan.

- Analitis, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menganalisis informasi yang diberikan dan menarik kesimpulan.

2. Kemampuan numerik, yang meliputi:

- Berhitung, dengan tujuan mengukur kemampuan hitung sederhana.

- Deret angka, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam melihat pola hubungan angka-angka.

- Perbandingan kuantitatif, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menarik kesimpulan berdasarkan dua data kuantitatif.

- Soal cerita, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk melakukan analisis kuantitatif dari informasi yang diberikan.

3. Kemampuan figural, yang meliputi:

- Analogi, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam bernalar melalui perbandingan dua gambar yang memiliki hubungan tertentu kemudian menggunakan konsep hubungan tersebut pada situasi lain.

- Ketidaksamaan, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk melihat perbedaan beberapa gambar.

- Serial, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam melihat pola hubungan dalam bentuk gambar.

Tes Karakter Pribadi (TKP)

Tes Karakteristik Pribadi (TKP) untuk menilai:

1. Pelayanan publik, dengan tujuan mampu menampilkan perilaku keramahtamahan dalam bekerja yang efektif agar bisa memenuhi kebutuhan dan kepuasan orang lain sesuai dengan tugas dan wewenang yang dimiliki.

2. Jejaring kerja, dengan tujuan mampu membangun dan membina hubungan, bekerja sama, berbagi informasi dan berkolaborasi dengan orang lain secara efektif.

3. Sosial budaya, dengan tujuan mampu beradaptasi dan bekerja secara efektif dalam masyarakat majemuk (terdiri atas beragam agama, suku, budaya, dan sebagainya).

4. Teknologi informasi dan komunikasi, dengan tujuan mampu memanfaatkan teknologi informasi secara efektif untuk meningkatkan kinerja.

5. Profesionalisme, dengan tujuan mampu melaksanakan tugas dan fungsi sesuai dengan tuntutan jabatan.

sumber:
https://kupang.tribunnews.com/2019/11/06/penerimaan-cpns-2019-ini-formasi-cpns-pemprov-ntt?page=1